Workout e complexity	Articolo
Alberto Bazzan

Non c’è un unico modo per governare le aziende: oltre al metodo tradizionale, gerarchico e funzionale, esistono altri paradigmi organizzativi altrettanto, se non più efficaci. L’articolo esamina alcuni di tali approcci in un’ottica di superamento delle complessità inutili per ottenere organizzazioni che siano tese a creare valore eliminando sprechi e mediazioni inutili.