quaderni di management 
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I sistemi e la leadership: co-evoluzione o evoluzione reciproca verso la complessità?

David R. Schwandt eDavid B. Szabla


 

Sintesi
Questo capitolo indaga l’evoluzione del dibattito riguardante la relazione tra la teoria dei sistemi sociali e la teoria della leadership, considerando un lasso temporale di circa cento anni. La comprensione storica di questa relazione arricchisce il nostro attuale dibattito riguardante la leadership e le scienze della complessità, poiché la complessità si occupa di sistemi.
Verranno discussi tre aspetti dell’evoluzione nei due campi di studio considerati. In primo luogo si è verificato un lento spostamento da una visione del mondo riduzionistico-razionale verso una visione olistica e non-razionale. In secondo luogo la complessità è sempre stata insita nei dibattiti sui sistemi sociali e sulla leadership. Infine, le due discipline si sono co-evolute attraverso un’interazione di contenuti e processi. Ognuna di queste osservazioni contribuisce alla piena comprensione della leadership nel contesto dei sistemi sociali.